财务部胜任力与基本标准
一 、基本知识方面
1.公司知识:了解企业文化、企业战略规划,遵守企业各项规定
2.基本财务知识:对财务方面知识掌握并能熟练运用
3.法律知识:每个人都应了解我国财务方面法律,并做到知法守法。管理人员要严格
财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律
4.管理知识:主要针对于管理人员,预备管理人员和以后想要做管理人员的人。能够
有较强领导力,管理并团结好手下人员
二 、财务管理能力方面
1.财务分析能力:对发生的经济业务从多发面进行比较,做出恰当的估计和判断;对
各部门编制收支计划,对公司的月、季 、年度营业计划和财务计划定期进行分析和
检查
2.会计核算能力:真实、准确 、完整、及时地做好公司日常财务核算(记账、算账、
报账),做好各项报表,按时纳税
3.财务控制能力:尽量减少预算和成本,实物资产定期清查,防止和避免出现不利于
企业经营目标实现的各种风险,做好内部审计工作
4.专业学习能力:能够快速有效的学好新的会计知识与技能并运用在工作中
5.理解判断与应变能力:对于突发的财务状况要冷静、及时 、准确地作出判断并拿出
相应解决方案
6.沟通与协调能力:能与同事及上下级良好沟通
7.投资分析能力:主要针对于管理人员,搜集公司经营活动状况 、资金动态 、营业收
入和费用开支的资料并进行分析,提出建议,定期向上级报告
三 、基本素质
1.自信心:对自己有自信,积极对待工作,有理想和成功的欲望
2.责任心:对自己做的事情承担起责任,认识到自己的工作在组织中的重要性
3.诚实自律:遵守国家法律 、公司规定,诚信真实做账,不做假账
4.严谨:认真仔细的对待自己的会计工作,不出纰漏
面试问题
一 、客观问题
1.你在学校中的个人成绩
2.你在工作中的的个人成就
3.请谈谈你的工作经历
4.你最近是否在工作,在工作的话,你的职位是什么
5.有没有相关证书
二 、主观问题
1.为什么想来应聘这个职位,你对这个职位有什么看法
2.为什么离开原来的职位
3.你在以前的工作中的体会
4.你对以后的工作有什么期待
5.在以前的工作中,你认为自己的优点和缺点有哪些
6.你的抱负和理想
7.面对排挤新人的问题,你是如何看待和解决的
三、专业问题
1.会计的六大基本要素是什么
2.会计的三大报表是什么
3.固定资产折旧采用的方法有哪些
4.新会计准则出台后,对企业的影响有哪些
5.作为一个财务人员,你认为企业该如何面对金融危机
6.财务核算系统有哪几种
7.你认为会计理论知识重要还是实践重要
8.财务管理包括哪些方面
9.财务控制包括哪些方面
10.你如何更好地在各个环节进行财务控制(比如怎样进行成本控制)
11.如何进行财务分析
12.对于一些财务问题(比如账实不符),你该如何解决
13.若给你一笔资金,结合你对我公司的了解,你要如何进行投资才能使我公司的利益
最大化
14.请说一下税务申报流程
15.你会做两套账吗,或者你看到同事做两套账你会怎么办
